离职后我登上行业顶峰

苏晚被公司用AI评估系统判为“负贡献”，仅获四万八赔偿就被优化。她冷静签字离职，半个月后，手中三家大客户全部跟着她跳槽到新公司。原公司因此年损一点四亿营收。当年负责优化她的HR王敏，三年后竟求职到苏晚旗下。苏晚依规将其解聘，并同步行业黑名单。故事以“规矩”为线，讲述专业价值终会得到应有回报。